عاجل
«نيويورك تايمز»: تقدم الديمقراطيين باستطلاعات الرأى لا يضمن لهم أغلبية «الشيوخ»طقس اليوم.. الأرصاد: أمطار رعدية تصل لحد السيول ورياح مثيرة للأتربةمؤشرات البورصة تسجل أكبر هبوط فى تاريخها خلال جلسة واحدةالصحة توجه نصائح للتعامل مع الأطفال المصابين بفرط الحركة وتشتت الانتباهكيف تستفيد من مبادرة الكشف المبكر عن سرطان الرئة؟.. الصحة توضحالصحة: العلاج على نفقة الدولة يغطي أكثر من 90% من الأمراض والأورام والعملياترياض الخولي يعلن تشكيل لجان تحكيم الدورة الـ 11 من مهرجان شرم الشيخ الدولي للمسرحمهرجان القاهرة السينمائي الدولي ينعى المنتج والكاتب حسام علوان
الإضافة إلى المصادر المفضلة

"الموارد البشرية" تعتمد جدول مخالفات وعقوبات نظام العمل

منذ 3 شهر

الرياض – مباشر: اعتمد وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أحمد بن سليمان الراجحي، جدول المخالفات والعقوبات لنظام العمل، والمتضمن الأحكام المنظمة للمخالفات والعقوبات المترتبة على مخالفة أحكام النظام ولائحته التنفيذية، في خطوة تستهدف تعزيز الامتثال ورفع مستوى الالتزام لدى منشآت القطاع الخاص.

وأوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، في تعميم موجه إلى اتحاد الغرف السعودية، أن لصاحب العمل الحق في الاعتراض على القرار الإداري الصادر بإيقاع العقوبة أمام الجهة المختصة بالوزارة خلال مدة لا تتجاوز 60 يومًا من تاريخ التبليغ، على أن لا يترتب على الاعتراض وقف تنفيذ عقوبة الغرامة.

وألزمت الوزارة المخالف بسداد قيمة الغرامة خلال 60 يومًا من تاريخ إبلاغه بالقرار الإداري.

وبحسب الجدول المعتمد، تتوزع المخالفات العامة لكافة الأنشطة على 57 مخالفة، تشمل 36 مخالفة جسيمة تتراوح غراماتها بين 300 ريال و250 ألف ريال، و21 مخالفة غير جسيمة تتراوح غراماتها بين 300 ريال و10 آلاف ريال.

وصنف الجدول مخالفة واحدة خاصة بنشاط تشغيل المناجم والمحاجر ضمن المخالفات غير الجسيمة، بغرامات تتراوح بين 500 ريال وألفي ريال.

كما شملت أحكام لائحة تنظيم عقد العمل البحري 21 مخالفة جسيمة، تراوحت غراماتها بين 300 ريال وألف ريال، فيما تضمنت الأنشطة المتعلقة بالتشغيل والصيانة مخالفتين غير جسيمتين بغرامات تتراوح بين ألف ريال و5 آلاف ريال.

وفيما يخص شركات الموارد البشرية والاستقدام، تضمن الجدول 55 مخالفة، منها 50 مخالفة جسيمة بغرامات تتراوح بين 500 ريال و40 ألف ريال، و5 مخالفات غير جسيمة بغرامات تتراوح بين 300 ريال وألفي ريال، إضافة إلى 8 مخالفات إدارية جسيمة يعاقب مرتكبوها بتعليق الترخيص لمدة تصل إلى 12 شهرًا أو سحبه.

أما مكاتب الاستقدام، فتضمن الجدول 30 مخالفة، منها 27 مخالفة جسيمة تتراوح غراماتها بين 200 ريال و20 ألف ريال، و3 مخالفات غير جسيمة بغرامات تتراوح بين 300 و500 ريال، إلى جانب 8 مخالفات إدارية جسيمة تستوجب تعليق الترخيص لمدة 12 شهرًا أو سحبه.

وصنف الجدول مخالفتين خاصتين بالمنصات التشاركية ضمن المخالفات الجسيمة، بغرامة تبلغ 3 آلاف ريال لكل منهما، فيما فرض غرامة قدرها 40 ألف ريال مع تعليق الترخيص لمدة شهرين على مخالفة ضوابط الإعلانات الخاصة بخدمات العمالة المساندة في حال عدم إزالة الإعلان خلال يوم عمل واحد.

كما اعتبر ممارسة نشاط توظيف السعوديين أو استقدام العمال أو الإسناد دون ترخيص مخالفة جسيمة، بعقوبات مالية تتراوح بين 200 ألف ريال و250 ألف ريال.

وفيما يتعلق بالعمالة المنزلية، تضمن الجدول 18 مخالفة جسيمة بحق أصحاب العمل، بغرامات تتراوح بين 500 ريال و20 ألف ريال، إضافة إلى 4 مخالفات جسيمة خاصة بالعامل المنزلي تتراوح غراماتها بين 500 ريال وألفي ريال.

وشملت لائحة عمالة الزراعة والرعاة الخاصين ومن في حكمهم 16 مخالفة جسيمة بغرامات تتراوح بين 500 ريال و20 ألف ريال، إلى جانب 3 مخالفات جسيمة خاصة بالعامل، تتراوح غراماتها بين ألف ريال وألفي ريال.

✎

فريق تحرير المصطبة نيوز

فريق تحرير المصطبة نيوز خبرة في الصحافة الإلكترونية وإعداد وتحرير التقارير الاقتصادية، وفي صياغة المحتوى وفق معايير تحسين محركات البحث (SEO) يتابع الحدث لحظة وقوعه ويتابع كافة أخبار مصر والعالم العربي علي مدار 24 ساعة بدقة وإحترافية

تابعوا آخر الأخبار العربية والعالمية، وآخر المستجدات السياسية والاقتصادية والرياضية أولًا بأول عبر جوجل نيوز

أخبار ذات صلة